【招聘】2015年常州市武进区教师招聘简章

江苏公务员资讯网2020-10-16 15:27:45

  摘要:2015年常州市武进区招聘教师79人,报名时间2015年6月15日~6月17日(网上受理时间为每日9:00~16:00),笔试时间:2015年6月27日(周六)上午8:30~11:00。

  2015年常州市武进区公开招聘教师简章

  根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)精神,经市人社局同意,决定公开招聘中小学教师79名,为确保招聘工作规范有序进行,特制定本简章。

  一、招考学科及人数

  详见岗位计划表。

  二、招聘对象和报名条件

  (一)招聘对象

  全日制普通高校2015年本科及以上学历应届毕业生不受生源地限制,社会人员中具有研究生学历并取得相应硕士以上学位人员不受户籍限制,其他人员限常州市区(不含金坛、溧阳)户籍。

  (二)报名条件

  1、具有较高的政治思想素质,身心健康,遵纪守法,热爱教育事业,适合从事教师职业;

  2、年龄在35周岁以下(1979年6月15日以后出生);

  3、报考小学音乐、体育、美术岗位须具有大专及以上学历,其他学科岗位须具有本科及以上学历;

  4、取得相应教师资格证(已申请2015年教师资格证的,须在2015年7月31日前取得);

  5、具备相应任教学科的教师资格可报本级及其以下的相应任教学科岗位(初、高中物理、化学和生物教师资格可报考小学科学岗位);

  6、报考英语学科岗位的须具备英语专业四级及以上证书。

  (三)下列人员需要回避:

  1、凡与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位;

  2、招聘单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避。

  三、招聘程序和方法

  (一)岗位查询

  具体招聘岗位、招聘计划数等从2015年6月2日起在常州人力资源和社会保障网(www.czhrss.gov.cn)、武进人力资源和社会保障网(www.wjhrss.gov.cn)、武进教育信息网(www.wjedu.net)上查询。

  (二)报名

  本次公开招聘采用网络报名方式。报名、照片上传、资格初审、缴费确认均通过网络进行。考生进入报名网页,按网上提示和岗位要求如实填写有关信息、上传照片。

  报名网址:武进人力资源和社会保障网(www.wjhrss.gov.cn)

  1、报名时间

  报名时间:2015年6月15日~6月17日(网上受理时间为每日9:00~16:00)。考生须在报名的同时上传照片。

  2、资格初审

  招聘单位在网上对考生填写的信息进行资格初审,并在考生报名24小时内提出审核意见(最后一天报名的考生注意:网上审核会在报名截止之前全部审核完毕)。

  3、网上确认

  (1)通过报名资格审查的考生,应进行网上确认。

  确认时间:2015年6月15日~6月17日(网上受理时间为每日9:00~16:00)

  确认网址:武进人力资源和社会保障网(www.wjhrss.gov.cn)

  (2)如考生尚未上传照片,须在缴费确认的同时,及时上传本人近期免冠电子照片(JPG格式,宽度358像素左右,高度441像素左右,分辨率350dpi左右,照片文件大小不超过30K,尽量使用IE浏览器上传)。

  (3)考生须使用具有网上支付功能的银联卡,在网上缴纳报名笔试费100元。缴费确认截止时间:2015年6月18日15:00。

  (4)上传照片或网上缴费有困难的,统一于2015年6月18日9:00~15:00到常州市武进区人力资源培训考试中心(地点:常州市武进区委党校教学楼503房间,联系电话:0519-86310911)现场上传照片和缴费。

  (5)未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名笔试费的均视为报名无效。

  5、改报名

  报名结束后,报考被取消岗位且缴费成功的考生,可改报其他符合条件的岗位。

  改报名时间:2015年6月19日9∶00~16∶00。

  6、网上打印准考证

  考生可于2015年6月25日~6月26日在武进人力资源和社会保障局网自行下载打印准考证。打印如有问题,请与武进区人力资源培训考试中心联系,联系电话:0519-86310911。

  7、报名注意事项

  (1)本次公开招聘岗位开考比例为1:3,未达到开考比例的岗位,将在原简章发布网站公告核减或取消该岗位的招聘计划。

  (2)考生每人只能选择一个学科岗位进行报名,多报无效;资格初审通过后的信息不得进行更改,未通过资格审查的报考人员,在报名期内,可以改报符合资格条件的其他学科岗位;考生须使用有效期内的二代身份证进行报名,报名与考试考核使用的身份证必须一致。

  (3)凡属于弄虚作假或者不符合报名资格条件报考的,经查实,取消考试资格或录用资格,所造成的损失由考生承担。

  (三)考试和考核办法

  本次公开招聘考试方式采用笔试和面试相结合的办法,其中音乐、体育、美术需进行专业加试。

  1、笔试

  (1)笔试时间:2015年6月27日(周六)上午8:30~11:00。

  (2)笔试地点:详见准考证。

  (3)笔试内容:主要围绕专业理论与师德、专业知识和专业能力进行考核。考试无复习提纲,不授权任何机构组织考前培训。

  (4)笔试满分为100分,合格分数线为50分。

  (5)成绩查询:2015年7月1日起在原发布招聘简章网站公布,考生可凭身份证号和准考证号查询。

  2、专业加试

  (1)加试岗位:音乐、体育、美术。

  (2)加试时间:2015年6月28日(周日)一天。

  (3)加试地点:详见准考证。

  (4)加试科目及要求:

  音乐:总分100分,其中钢琴演奏30分(内容自定),声乐30分(内容自定,CD伴奏自备),音乐特长40分,音乐特长为器乐(除键盘乐器外)演奏或舞蹈表演自选一项(内容自定,CD伴奏自备)。除钢琴、音响设备外其他用品自备,三项内容测试时间控制在12分钟以内。

  体育:总分100分,其中口令、徒手操创编30分,体育专项技能特长展示70分。口令、徒手操测试控制在5分钟以内,体育专项技能特长测试控制在5分钟以内。除固定设施外,所需器材和一切用品自备。

  美术:总分100分,其中美术字30分(16k)、速写30分(8k)、命题创作40分(画种不限)。命题创作限幅长不超过60cm,宽不超过40cm,加试所需一切用品自备。三项内容测试时间为150分钟。

  (5)专业加试成绩合格分数线为50分,考生专业加试成绩从2015年7月1日起在原发布招聘简章网站公布,考生可凭身份证号和准考证号查询。

  3、资格复审

  (1)音乐、体育、美术岗位人选确定:在笔试和专业加试成绩均合格人员中,将笔试和专业加试成绩相加后从高分到低分按岗位招聘计划数与应聘人数1:3的比例确定各岗位面试人选,合格人数不足1:3比例的,按实际人数确定面试人选。

  (2)其他岗位人选确定:在笔试合格人员中,根据考生笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划数与应聘人数1:3的比例确定各岗位面试人选,合格人数不足1:3比例的,按实际人数确定面试人选。

  在面试前对面试人选进行资格复审,资格复审由区人社局和教育局组织实施。资格复审时间为2015年7月6日8:30~16:00,地点为常州幼儿师范学校(常武中路28号)。

  资格复审时,报考人员应提供以下材料(均要求交验原件并提供复印件):

  (1)2015年应届毕业生提供身份证、户口簿、《毕业生就业推荐表》(毕业证书应于2015年7月31日前取得)、教师资格证(正在申请教师资格证的考生于2015年7月31日前提供)、其他资格证书及证明材料等。

  (2)其他人员提供身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、教师资格证书(正在申请教师资格证的考生就于2015年7月31日前提供)、其他资格证书及证明材料等。

  (3)报考英语学科的需提供英语专业四级及以上等级证书。

  (4)属于留学归国人员的,需提供国家教育行政部门出具的学历认证材料(学历认证证明取得时间截止到2015年7月31日)。

  (5)面试费用100元/人。

  资格复审合格,考生领取“面试通知书”,取得面试资格;资格复审不合格者,取消面试资格。在规定时间内未参加资格复审的考生,视同自动放弃面试资格。

  因资格复审出现面试人选缺额时,在报考同岗位的合格人员中从高分到低分依次递补。

  4、面试

  (1)面试内容、形式:根据报考学科指定内容模拟上课。

  (2)面试分值:总分100分,合格分数线为60分,不合格者不计算综合成绩。

  (3)面试时间安排:备课共60分钟,模拟上课10-20分钟(视各学科情况而定)。

  (4)面试时间和地点另行通知。

  (四)综合成绩计算

  综合成绩采用百分制计算,保留两位小数。音乐、体育、美术学科按笔试成绩占30%、专业加试成绩占30%、面试成绩占40%的比例计算综合成绩。其他学科按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算综合成绩。

  (五)体检和考察(政审)

  根据考生的综合成绩从高分到低分按招聘岗位计划数 1:1的比例确定体检人选。出现同分时,取面试高分者(如笔试、面试成绩均为同分,按面试成绩不去掉最高分和最低分重新计算,计算平均分后取最高者)。体检由区人社局组织实施,体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行,体检费考生自理。

  因体检不合格出现缺额时,在该岗位面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

  由区教育局对体检合格人员按有关规定组织考察。考察侧重于考生思想政治表现、道德品质,以及与应聘岗位相关的业务能力。

  因考察不合格出现缺额时,在该岗位面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

  (六)抽签选岗

  考察政审合格人员参加抽签选岗,抽签确定选岗顺序,每人限选所报考学科的一个岗位,当场确定,不得变更。抽签选岗必须由应聘者本人参加,任何人不得替代。用人单位与考生在选岗现场签订就业协议书。空缺岗位在该岗位面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

  (七)公示

  签订就业协议的拟录用人员名单由区人社局在原发布招聘简章网站上面向社会进行公示,公示时间为7个工作日。

  (八)聘用

  公示无异议的,由用人单位填写《常州市武进区事业单位工作人员聘用审核表》,报区人社局审批。招聘单位与聘用人员根据事业单位人员聘用制度规定要求签订聘用合同。聘用人员在用人单位的服务期限至少为3年。

  被聘用的社会在职人员与原工作单位签订劳动(聘用)合同或协议的,由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。考生应在单位通知报到后45日内携带解除关系证明到单位报到,逾期视同自动放弃聘用资格。

  聘用审批完毕后不再进行递补。

  四、招聘咨询

  武进区教育局负责解答具体招聘岗位相关情况的咨询。咨询电话:0519-86310376。

  五、纪律监督

  本次公开招聘由武进区人社局纪委负责监督,并自觉接受纪检、监察部门和社会监督。对违反招聘工作纪律者,将追究相应责任。监督电话:0519-86310084。

  六、本简章由武进区人社局、区教育局负责解释

  附件:2015年常州市武进区公开招聘教师岗位计划表

  常州市武进区人力资源和社会保障局

  常 州 市 武 进 区 教 育 局

  2015 年6月2日

(注:由于微信文章内容无法打开链接,建议考生点击手机下方“阅读原文”进行阅读)

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